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鹽田保稅區(qū)激活了區(qū)域發(fā)展 |
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鹽田保稅區(qū)深圳共處理案件8986件，提供支援代理服務(wù)80余件。此外，全部社會保障給付全額支付率達(dá)到100%，被省醫(yī)保中心表彰為政府主導(dǎo)的醫(yī)保服務(wù)。在推進(jìn)醫(yī)保行政和行政服務(wù)方面，我們致力于“全市統(tǒng)一管理”與在線“全流程在線管理”的協(xié)同效應(yīng)。目前，18個員工相關(guān)行政服務(wù)可以離線使用，被保險人可以體驗無縫便捷的手續(xù)。此外，還舉辦了包括“綜合社會保障政策說明會”在內(nèi)的8個活動，努力提高政策意識。 可就業(yè)人才培養(yǎng)，激活了區(qū)域發(fā)展。精密機(jī)械制造和越境EC等，為區(qū)內(nèi)12家主要企業(yè)提供定制型招聘服務(wù)包。16個在線和離線渠道合作，確保了460人的招聘名額。就業(yè)維持補(bǔ)貼、技能提升補(bǔ)貼、大學(xué)生生活補(bǔ)貼等政策得到有效實施，今年將發(fā)放超過680萬元補(bǔ)貼，有力支持事業(yè)發(fā)展和人才培養(yǎng)。并且，實施著為了促進(jìn)基于事例的技能提高的特別措施。利用項目型訓(xùn)練和現(xiàn)場實習(xí)，強(qiáng)化熟練勞動力。另外，在市技能競賽中的越境EC比賽的準(zhǔn)備也在進(jìn)行中，為培養(yǎng)熟練人才的快速通道正在整備中。 鹽田保稅區(qū)為了滿足人們的需要，政府對此作出了回應(yīng)。下一步，濰坊綜合保稅區(qū)將繼續(xù)致力于提升人們的滿意度和體驗，把解決人們迫切問題放在第一位，不斷創(chuàng)新工作作風(fēng)，采取便利措施，提升服務(wù)水平，把服務(wù)企業(yè)和居民的“溫暖”和“力度”轉(zhuǎn)化為人們幸福的尺度。 社區(qū)服務(wù)的溫暖，反映了公共福利事業(yè)的精致。濰坊綜合保稅區(qū)優(yōu)先考慮居民需求，完善了生育計劃登記、新生兒登記、老年津貼等20多個服務(wù)渠道。引進(jìn)“介助代理”、“同行”等創(chuàng)新服務(wù)，解決了居民面臨的80多個實務(wù)問題。此外，還整合了社會團(tuán)體和“雙注冊”部門的資源，開展了“全國體檢”項目等20多個公共福利項目。實施了“夏季乘涼活動”、“高考靜默行動”等10多項志愿服務(wù)活動，幫助1600多名居民獲得了很高的評價。 鹽田保稅區(qū)社會保障服務(wù)的擴(kuò)充，如實地顯示了公共福利的強(qiáng)大力量。區(qū)深化“暖心社�！狈⻊�(wù)品牌建設(shè)、“一站式退休”和“一站式工傷”制度改革，全面引進(jìn)“優(yōu)劣評價”制度，引進(jìn)一次申報先到先得體系，提供定期咨詢代理服務(wù)。“這是我第一次遭遇工傷，不知道該聯(lián)系哪個部門，準(zhǔn)備什么樣的文件，更不知道怎么辦。多虧了‘咨詢代理’服務(wù)，得到了認(rèn)真的指導(dǎo)，真正困擾的事情得到了解決！”前幾天，鹽田保稅區(qū)區(qū)職員王先生向企業(yè)服務(wù)局贈送了寫有“為民眾服務(wù)，貫徹初衷，消除人們的不安”的橫幅，表達(dá)了感謝之情。小王為了工傷補(bǔ)償與雇主發(fā)生了爭執(zhí)。職員積極介入，一邊考慮員工的當(dāng)前需求，一邊確保公司的順利運營，一邊進(jìn)行了各種各樣的交涉和調(diào)停。最終，爭端得到妥善解決，員工的正當(dāng)權(quán)利和利益得到了保護(hù)。這個溫暖人心的事例鮮明地顯示了“溫暖人心的社會保障”的重要性。 |
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